Воскресенье, 1 ноября 2020 ENG
Версия для слабовидящих

Кадровый резерв

Министерство природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области:

Ведущей группы должностей категории «специалисты» (главный консультант – главный бухгалтер – 1 ед.)

Требования, предъявляемые к претендентам:

высшее образование по одной из специальностей, направлений подготовки: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Экономическая безопасность», «Экономика», «Экономика и управление на предприятии» или иных специальностей и направлений подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые дипломом бакалавра, специалиста, магистра;

без предъявления требований к стажу;

соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей;

уверенный пользователь ПК.

Основные должностные обязанности:

осуществлять внутриведомственный контроль по ведению бухгалтерского учета подведомственными учреждениями в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации, инструкциями по бюджетному учету и другими нормативными правовыми актами;

осуществлять контроль за целевым и эффективным расходованием бюджетных средств по утвержденным бюджетным сметам, с учетом внесенных в них в установленном порядке изменений;

обеспечивать полного учета финансовых и нефинансовых активов, своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением;

осуществлять контроль за принятием бюджетных и денежных обязательств и их исполнением;

осуществлять контроль за правильностью расходования фонда оплаты труда, соблюдением финансовой и кассовой дисциплины;

организовывать проведение инвентаризации имущества и обязательств;

осуществлять контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашением кредиторской задолженности, за законностью списания с бухгалтерского баланса недостач и других потерь;

обеспечивать соблюдение установленных правил оформления должностными лицами первичных документов, используемых в бухгалтерском учете;

обеспечивать своевременное составление бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности министерства, представления ее в установленном порядке в министерство финансов Новгородской области, налоговую инспекцию, органы статистики, федеральные органы исполнительной власти;

оказывать методическую помощь сотрудникам министерства, работникам подведомственных учреждений по вопросам бухгалтерского учета, отчетности, финансов и контроля и другим вопросам, относящимся к его компетенции;

осуществлять консультацию подведомственных учреждений по оформлению первичных учетных документов и соблюдению законности совершаемых операций;

осуществлять консультацию подведомственных министерству учреждений по расчетам, возникающим в процессе исполнения бюджетной сметы, с юридическими и физическими лицами;

организовывать и участвовать в проведении в установленном порядке проверок финансово-хозяйственной деятельности подведомственных учреждений;

контролировать учет средств, полученных во временное распоряжение министерства;

формировать в установленном порядке сводную бухгалтерскую отчетность;

участвовать в проведении инвентаризации расчетов с юридическими лицами;

участвовать в комиссиях, создаваемых в целях списания нефинансовых активов (основных средств, материальных запасов).

С должностным регламентом можно ознакомиться по ссылке http://leskom.nov.ru/objav-contest.

Размер денежного содержания составляет: от 33 тыс. руб. до 46 тыс. руб.

Старшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты» (ведущий специалист 1 разряда отдела планирования, правового и кадрового обеспечения департамента инвестиционного развития, перспективного освоения лесов и бюджетной политики – 1 ед.).

Требования, предъявляемые к претендентам:

профессиональное образование по одной из специальностей, направлений подготовки: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Бухгалтерский учет и анализ хозяйственной деятельности», «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)», «Экономическая безопасность», «Экономика», «Экономика и управление на предприятии» или иных специальностей и направлений подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые дипломом бакалавра, специалиста, магистра;

без предъявления требований к стажу;

соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей;

уверенный пользователь ПК.

Основные должностные обязанности:

осуществлять начисление, учет и контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения платежей в бюджет, пеней и штрафов по ним;

принимать решение о возврате излишне уплаченных (взысканных) платежей в бюджет, пеней и штрафов и представлять в орган Федерального казначейства поручения для осуществления возврата в соответствии с действующим законодательством;

принимать решения о зачете (уточнении) платежей в соответствующие бюджеты бюджетной системы Российской Федерации и представлять соответствующие уведомления в орган Федерального казначейства;

отражать суммы начисленных доходов в области охраны окружающей среды, охраны атмосферного воздуха, обращения с отходами, использования и охраны водных ресурсов, недропользования в системе ГИС ГМП;

формировать и представлять сведения по доходам и бюджетную отчетность в министерство финансов Новгородской области, комитет финансов Великого Новгорода, комитеты финансов муниципальных районов, а также Федеральное агентство водных ресурсов;

предоставлять директору департамента информацию о необходимости взыскания задолженности по платежам в бюджет, пеней и штрафов;

формировать квартальную и годовую бюджетную (бухгалтерскую) отчетность министерства как получателя бюджетных средств;

участвовать в комиссиях, создаваемых в целях списания, приема-передачи нефинансовых активов (основных средств, материальных запасов).

С должностным регламентом можно ознакомиться по ссылке http://leskom.nov.ru/objav-contest.

Размер денежного содержания составляет: от 29 тыс. руб. до 39 тыс. руб.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям. Предельный возраст пребывания на гражданской службе – 65 лет.

Право и ответственность за неисполнение (ненадлежащее) исполнение должностных обязанностей установлено Федеральным законом № 79-ФЗ.

Условия прохождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области от 09.01.2018 № 13 «Об утверждении служебного распорядка государственных гражданских служащих министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области». В том числе обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для прохождения государственной гражданской службы, доступ к средствам связи, возможность использования в служебных целях сетевых ресурсов органов исполнительной власти области, компьютерной техники и иных технических средств.

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).

Предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы на конкурс представляются по адресу: 173002, Великий Новгород, Воскресенский бульвар, д.13 «а», в отдел планирования, правового и кадрового обеспечения департамента инвестиционного развития, перспективного освоения лесов и бюджетной политики министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области с 8.30 до 17.30 часов (понедельник – пятница), обеденный перерыв с 13.00 до 14.00 в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (https://gossluzhba.gov.ru).

Приём документов осуществляется с 18 июня 2019 года по 08 июля 2019 года (включительно).

Предполагаемая дата проведения конкурса – 08 августа 2019 года

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлено гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее, чем за 15 дней до его начала.

Место проведения конкурса: Великий Новгород, Воскресенский бульвар, д.13 «а», зал заседаний.

Конкурс проводится в соответствии с методикой (http://leskom.nov.ru/HR) проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области, утвержденной приказом министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области от 04.07.2018 № 834 «Об утверждении методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области и включение в кадровый резерв министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области».

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты: тестирование, анкетирование, написания реферата или иной письменной работы, индивидуальное собеседование, проведение групповой дискуссии, подготовка кандидатом проекта документа.

В целях мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендентов можно пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня. Предварительный тест размещен на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу: https://gossluzhba.gov.ru – рубрика «Образование», далее «Тесты для самопроверки».

Результаты прохождения предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией (не учитываются).

Информацию о представляемых документах, условиях конкурса и должностных обязанностях можно получить по телефону:8 (816-2) 77-04-52. 

Второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области главного консультанта – главного бухгалтера министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области состоится 26 июля 2019 года в 10.00 час. по адресу: 173002, Великий Новгород, Воскресенский бульвар, д.13 «а», зал заседаний.

Список лиц, допущенных ко 2 этапу:

Пермякова Н.М.

Тюлина А.Ю. 

Считать выдержавшей конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области главного консультанта – главного бухгалтера министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской Пермякову Н.Н.

Второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области ведущего специалиста 1 разряда отдела планирования, правового и кадрового обеспечения департамента инвестиционного развития, перспективного освоения лесов и бюджетной политики министерства природных ресурсов, лесного хозяйства и экологии Новгородской области не проводить ввиду наличия менее 2 кандидатов.