Среда, 20 ноября 2019 ENG
Версия для слабовидящих

Вакансия

Министерство культуры Новгородской области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области:

Ведущей группы должностей категории «специалисты» (консультант отдела государственной поддержки отрасли – 1 ед.).

Требования, предъявляемые к претендентам:

высшее образование по одной из специальностей, направлений подготовки: «Экономика и управление», «Финансы и кредит» или иных специальностей и направлений подготовки, содержащихся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые дипломом бакалавра, специалиста, магистра;
без предъявления требований к стажу;
соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей;
уверенный пользователь ПК.

Основные обязанности:

Обеспечивает исполнение возложенных на отдел функций:
участие в формировании предложений в проект областного бюджета в части расходов на осуществление полномочий, указанных в Положении о министерстве, организация исполнения областного бюджета;
участие в разработке государственных программ Новгородской области в части определения расходов на реализацию их мероприятий, обеспечение реализации государственных программ Новгородской области в части финансирования их мероприятий, подготовка необходимой отчетности;
обеспечение составления и ведения бюджетной росписи расходов областного бюджета, распределение лимитов бюджетных обязательств;
регламентирование предоставления подведомственным министерству учреждениям субсидий из областного бюджета, в том числе на выполнение государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) и на иные цели, предоставление таких субсидий, подготовка соглашений;
проведение проверок планов финансово-хозяйственной деятельности, смет подведомственных министерству учреждений, разработка и утверждение расчетов нормативов затрат на оказание подведомственными министерству государственными областными учреждениями государственных услуг (выполнение работ) в рамках выполнения ими государственного задания;
мониторинг мероприятий по повышению эффективности отрасли культуры в части совершенствования оплаты труда работников культуры, подготовка необходимой отчетности;
организация работы по доведению лимитов бюджетных средств на комплектования и обеспечение сохранности фондов государственных библиотек Новгородской области, а также научно-исследовательской деятельности в сфере библиотечного дела в Новгородской области.

С должностным регламентом консультанта отдела государственной поддержки отрасли можно ознакомиться по ссылке http://culture.novreg.ru/dolzhnostnoi-reglament.html.

Размер денежного содержания составляет от 30 000 до 34 000 рублей.

Ведущей группы должностей категории «руководители» (начальник отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела – 1 ед.).

Требования, предъявляемые к претендентам:

высшее образование по одной из специальностей, направлений подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом», «Культурология», «Социально-культурная деятельность», «Искусствоведение», «Юриспруденция», «Теория и методика преподавания иностранных языков и культур», «Образование и педагогика» или иных специальностей и направлений подготовки, содержащихся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые дипломом бакалавра, специалиста, магистра;
без предъявления требований к стажу;
соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей;
уверенный пользователь ПК.

Основные обязанности:

Обеспечивает исполнение возложенных на отдел функций:
организует проектную деятельность в министерстве, формирует и ведет реестр проектов, реализуемых министерством в рамках проектного управления;
координирует работу проектного комитета по реализации приоритетных региональных проектов в сфере культуры на территории Новгородской области;
обеспечивает формирование и ведение паспортов региональных проектов в подсистеме управления национальными проектами интегрированной информационной системы управления общественными финансами «Электронный бюджет»;
обеспечивает организацию библиотечного обслуживания населения библиотеками области, содействует координации и взаимодействия библиотек всех видов;
координирует работу по укреплению материально-технической базы организаций культуры в части проведения ремонтно-строительных работ, поставки оборудования, в том числе в рамках национального проекта «Культура»;
обеспечивает поддержку народных художественных промыслов (за исключением организаций народных художественных промыслов, перечень которых утверждается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти).

С должностным регламентом начальника отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела можно ознакомиться по ссылке http://culture.novreg.ru/dolzhnostnoi-reglament.html.

Размер денежного содержания составляет от 35 000 до 40 000 рублей.

Старшей группы должностей категории «специалисты» (главный специалист-эксперт отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела – 1 ед.).

Требования, предъявляемые к претендентам:

высшее образование по одной из специальностей, направлений подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом», «Культурология», «Социально-культурная деятельность», «Искусствоведение», «Юриспруденция» или иных специальностей и направлений подготовки, содержащихся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, подтверждаемые дипломом бакалавра, специалиста, магистра;
без предъявления требований к стажу;
соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей;
уверенный пользователь ПК.

Основные обязанности:

Обеспечивает исполнение возложенных на отдел функций:
участвует в реализации государственной политики в сфере культуры на территории Новгородской области по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
участвует в организации проектной деятельности в сфере культуры, формирует и ведет реестр региональных проектов, реализуемых министерством культуры Новгородской области;
проводит системный мониторинг, анализ и прогнозирование выполнения:
приоритетных проектов (программ) по направлению стратегического развития Российской Федерации, Новгородской области «Культура»;
ведомственных проектов (программ), осуществляемых министерством;
показателей, используемых для определения состояния сферы культуры.
участвует в подготовке проектов нормативно-правовых актов по вопросам организации проектной деятельности в министерстве культуры Новгородской области;
участвует в разработке и реализации государственных программ Новгородской области в сфере культуры.

С должностным регламентом главного специалист-эксперт отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела можно ознакомиться по ссылке http://culture.novreg.ru/dolzhnostnoi-reglament.html.

Размер денежного содержания составляет от 30 000 до 32 000 рублей.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям. Предельный возраст пребывания на гражданской службе – 65 лет.

Права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее) исполнение должностных обязанностей установлены Федеральным законом № 79-ФЗ.
Условия прохождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом министерства культуры Новгородской области от 29.12.2017 № 277 «Об утверждении служебного распорядка министерства культуры Новгородской области». В том числе обеспечиваются надлежащие организационно – технические условия, необходимые для прохождения государственной гражданской службы, доступ к средствам связи, возможность использования в служебных целях сетевых ресурсов органов исполнительной власти области, компьютерной техники и иных технических средств.
Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).

Предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы на конкурс представляются по адресу: 173007, г. Великий Новгород, ул.Б. Власьевская, д.3 с 8.30 до 17.30 часов (понедельник – пятница) в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте министерства культуры Новгородской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (http://culture.novreg.ru).

Прием документов осуществляется с 26 сентября 2019 по 16 октября 2019 года (включительно).

Предполагаемая дата проведения конкурса – 12 ноября 2019 года.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлено гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее, чем за 15 дней до его начала.

Место проведения конкурса: Великий Новгород, ул. Б. Власьевская, д.3, зал совещаний.

Конкурс проводится в соответствии с методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области, утвержденной приказом министерства культуры Новгородской области от 06.07.2018 № 115 «Об утверждении методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области и включение в кадровый резерв министерства культуры Новгородской области».

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должностям государственной гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты: тестирование, индивидуальное собеседование.

В целях мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента можно пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня. Предварительный тест размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу: gossluzhba.gov.ru – рубрика «Профессиональное развитие», далее «Тесты для самопроверки».

Результаты прохождения предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

Информацию о представляемых документах, условиях конкурса и должностных обязанностях можно получить по телефонам: (816 2) 77-31-97; 77-33-48; 73-05-41.

Второй этап конкурса для замещения должностей государственной гражданской службы Новгородской области в министерстве культуры Новгородской области:

- консультант отдела государственной поддержки отрасли,

- начальник отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела,

- главный специалист-эксперт отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела

состоится 12 ноября 2019 года в 14 часов 30 минут по адресу: 173007, г. Великий Новгород, Большая Власьевская, д.3, кабинет № 11.

Список лиц, допущенных ко 2 этапу для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области - консультант отдела государственной поддержки отрасли:
Прокофьева Н.В.
Рожкова И.В.
Уланова Е.В.

Считать выдержавшей конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области консультанта отдела государственной поддержки отрасли Прокофьеву Н.В. 

Список лиц, допущенных ко 2 этапу для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области - начальник отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела:

Копылова К.В.
Лагода Н.Е.

Считать выдержавшей конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области начальника отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела Лагода Н.Е. 

Список лиц, допущенных ко 2 этапу для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области - главный специалист-эксперт отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела:

Воронина Е.В.
Копылова К.В.
Лаврова Е.Н.
Козловская О.В.  

Считать выдержавшей конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новгородской области главного специалиста-эксперта отдела по развитию культурно-досуговой деятельности и библиотечного дела Копылову К.В.