Пятница, 25 сентября 2020 ENG
Версия для слабовидящих

Кадровый резерв

Контрольно-аналитическое управление Администрации Губернатора Новгородской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Новгородской области:

Старшей группы должностей категории «специалисты» (главный специалист-эксперт сектора прохождения документов контрольно-аналитического управления Администрации Губернатора Новгородской области – 1 ед.).

Требования, предъявляемые к претендентам:

высшее образование;

без предъявления требований к стажу;

соответствие квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей;

уверенный пользователь ПК.

Основные должностные обязанности:

Осуществлять с использованием системы электронного документооборота органов исполнительной власти Новгородской области (далее - СЭД) контроль за сроками исполнения документов, поступивших в Правительство Новгородской области и в Администрацию Губернатора Новгородской области.

Осуществлять экспертизу документов по признаку «контрольность».

Участвовать в разработке нормативных правовых актов Правительства Новгородской области, Администрации Губернатора Новгородской области, методических рекомендаций по вопросам организации и совершенствования контроля исполнения документов в Правительстве Новгородской области, органах исполнительной власти Новгородской области.

Готовить информации об исполнении (ходе исполнения) правовых актов, документов федеральных органов государственной власти с отметкой «Контроль».

Отправлять через отдел государственной фельдъегерской службы Российской Федерации в Великом Новгороде (далее - фельдсвязь) корреспонденцию Правительства Новгородской области, Губернатора Новгородской области, Администрации Губернатора Новгородской области в адрес Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, Государственной Думы, Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, федеральных органов и других организаций.

Вести реестр документов, отправляемых фельдсвязью.

Готовить ежегодный отчет о работе с контрольными документами.

Вносить изменения в номенклатуру дел, формировать законченные делопроизводством дела, осуществлять экспертизу ценности документов, оформлять дела и передавать на постоянное хранение в ведомственный архив.

Участвовать в мероприятиях по осуществлению функций и полномочий учредителя и проверочных мероприятиях, предусмотренных постановлением Правительства Новгородской области от 23.04.2014 № 243 «Об утверждении Порядка осуществления контроля за деятельностью автономных, бюджетных и казенных учреждений Новгородской области», в рамках осуществления контроля за деятельностью государственного областного казенного учреждения «Управление Делами Правительства Новгородской области», государственного областного бюджетного учреждения «Эксплуатационно-транспортная служба Правительства Новгородской области», при включении в соответствующий приказ Администрации;

С должностным регламентом можно ознакомиться здесь.

Размер денежного содержания составляет: от 27 000 до 34 000 руб.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации не моложе 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям. Предельный возраст пребывания на гражданской службе – 65 лет.

Права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей установлены Федеральным законом № 79-ФЗ.

Условия прохождения государственной гражданской службы Новгородской области регулируются приказом Администрации Губернатора Новгородской области 30.01.2018 № 13, в том числе обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для прохождения государственной гражданской службы, доступ к средствам связи, возможность использования в служебных целях сетевых ресурсов, компьютерной техники и иных технических средств.

Пятидневная служебная неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).

Предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Документы на конкурс представляются по адресу: Великий Новгород, пл. Победы - Софийская, дом 1, кабинет 130 с 14.00 до 17.30 (понедельник – пятница) в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» (https://gossluzhba.gov.ru/).

Приём документов осуществляется с 25 августа 2020 года по 14 сентября 2020 года (включительно).

Предполагаемая дата проведения конкурса – 12 октября 2020 года.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет направлено гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Место проведения конкурса: Великий Новгород, пл. Победы-Софийская, д.1.

Конкурс проводится в соответствии с единой методикой проведения конкурсов на замещение в Администрации Губернатора Новгородской области вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области и включение в кадровый резерв органов исполнительной власти Новгородской области.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты: тестирование, индивидуальное собеседование.

В целях мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента, можно пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня. Предварительный тест размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» по адресу: gossluzhba.gov.ru – рубрика «Образование», далее «Тесты для самопроверки». Результаты прохождения предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией.

Информацию о представляемых документах, условиях конкурса и должностных обязанностях можно получить по телефону: (8 816 2) 732-277 (доб. 1344, 1345).